نبذة عن مؤتمر ومحاور النقاش

يأتي انعقاد المؤتمر في إطار تعزيز وتمكين عمل منظومة تطوير المدن وقيادة البلديات لتحقيق أهداف إرساء البنية التحتية المستدامة الحديثة  وتطوير حوكمة التحول الحديث بما يتناسب مع إستراتيجيات المدن المتطورة والذكية في دول مجلس التعاون الخليجي، ودعماً لجهود تحسين بيئة الأعمال، بما يسهم في تطوير القطاعات الاستراتيجية، حيث يعد المؤتمر أحد أكبر الاحداث في دعم مسيرة تنافسية بناء قدرات الهيئات العليا لتطوير المدن، الامارات، الامانات، الولايات، المحافظات، البلديات والجهات ذات الصلة. حيث يركز على دعم تطوير الشراكات الاقليمية والعالمية وبحث جهود التعاون بين الهيئات والمؤسسات الحكومي، وإستعراض إستراتيحيات وأسس تمكين التنمية الاقتصادية للمدن، والاطلاع على أحدث الإنجازات في منظومة التحول المؤسسي الذكي وطرح خطط  تطوير الأعمال في القطاعات الاستراتيجية الرئيسية وإعلاء الفكر القيادي الذكي للتطوير في كافة القطاعات والإطلاع على الاستراتيجيات المتقدمة للتطوير الإداري والتقني التي يتناولها المؤتمر حيث تعد المشاركة في المؤتمر تجربة فريدة من نوعها وجديرة بالاهتمام على المستوى المهني والشخصي للقيادات والتنفيذيين

نقترح مشاركة كل من

  • الأمناء والمحافظون، الوكلاء، المساعدون، ورؤساء مجالس البلديات والمسؤولين في البلديات   
  • المدراء العموم والمساعدون لشؤون مجالس البلدية.
  • رؤساء البلديات، كبار تنفيذي البلديات وممثلين عن الأمانة العامة للبلديات.
  • مدراء إدارات تقنية المعلومات، مدراء وتنفيذي مشاريع الحكومة والخدمات الذكية   
  • القيادات والكوادر التنفيذية المعنية 
  • مدراء البحوث والتطوير والمستشارين المختصين 
  • مدراء الإتصال المؤسّسي والعلاقات العامة
  • الإداريين التنفيذيين، الخبراء والباحثون في مجالات التنمية الإقتصادية والتخطيط العمراني.
  • المهتمين بموضوع تخطيط المدن والمهندسين المعماريين، والمستثمرين.

أهم محاور النقاش

  • مناقشة أحدث إستراتيجيات تطوير  ودعم القيادات والكوادر تبادل الخبرات والتجارب الدولية
  • دعم التنافسية العالمية للموارد البشرية في القطاع المؤسسي 
  • تطوير ثقافة القيادة للكوادر والتميز المؤسسي وأليات الفكر القيادي   
  • الإطلاع على أحدث الخبرات والممارسات القيادية الحديثة لدعم تنافسية الكوادر التنفيذية 
  • تشجيع ثقافة الإبداع والإبتكار ودعم سياسات التوطين وجهود تأهيل الكوادر الشابة  
  • إستراتيجيات تنفيذ التحول المؤسسي المتطور
  • رؤى القادة وصناع التغيير – أهمية زمام المبادرة
  • قيادات مستقبل الحكومة الذكية – استراتيجيات التطوير ؟
  • أحدث الرؤى العالمية – أفضل الممارسات – وتطوير الشراكات 
  • دعم ثقة مؤشرات النجاح وإستراتيجيات التخطيط طويل الأجل
  • تطوير العائد على الإستثمار في رأس المال البشري 
  • وأحدث إستراتيجيات التخطيط طويل الأجل
  • دعم مشاركة البيانات وتطوير منظومة الأداء المؤسسي الذكي
  • أهم المبادرات والتكنولوجيات المبتكرة في صنع تطور  الكوادر المتميزة

الرعاة

IT Strategic Supporter